Žena je na TikToku izazvala raspravu nakon što je otkrila da je dobila otkaz samo dva dana nakon što je počela raditi na novom poslu.

Prvog dana kasnila je pola sata, a drugog pet minuta. Njena objašnjenja, koja uključuju odlazak u policijsku stanicu i jake menstrualne bolove, podijelila su korisnike društvenih mreža.

Korisnica TikToka @bigsisrayy u videu je ispričala detalje situacije. Prvog radnog dana zakasnila je 30 minuta jer je morala produžiti vozačku dozvolu. Rekla je da je smatrala kako to mora obaviti prije početka rada, iako je znala da zbog toga neće stići na vrijeme.

Dan kasnije, kako je objasnila, imala je jake menstrualne bolove i odlučila je krenuti nešto kasnije, pa je na posao stigla pet minuta nakon početka smjene. Svoje jutro opisala je riječima: "Trebalo mi je dugo da ustanem iz kreveta... boljelo me."

Za razliku od prvog dana, ovaj put nije obavijestila poslodavca da će kasniti. Planirala je situaciju objasniti kada dođe na posao i ispričati se zbog kašnjenja.

Smatrala je da njeni lični razlozi nisu nešto što poslodavca treba zanimati, ali je svejedno namjeravala razgovarati s nadređenima. Međutim, nakon što je stigla na posao i prijavila se, menadžer joj je rekao da se odjavi jer više ne radi tamo.

Video se prekida u trenutku kada govori o tome kako je izgubila posao. U opisu objave navela je i razlog koji joj je, kako tvrdi, poslodavac dao za otkaz. Njezino ponašanje opisali su kao "obrazac izostajanja" koji smatraju "neprofesionalnim i bez poštovanja", a pratitelje je upitala misle li da je odluka bila opravdana.

Video je na TikToku pregledan gotovo 400.000 puta, a priča se proširila i na druge društvene mreže.

Korisnik @ImMeme0 podijelio je snimku na platformi X, gdje je prikupila više od 3,3 miliona pregleda.

Uz objavu je napisao: "Nisi izdržala ni 48 sati bez kašnjenja... i mislila si da je to prihvatljivo?", čime je dodatno potaknuo raspravu među korisnicima.

Dio komentatora stao je na stranu zaposlenice i smatrao da je poslodavac trebao pokazati više razumijevanja.

- Šef bi trebao imati razumijevanja za opravdane razloge - napisao je jedan korisnik.

- Na šalterima se možeš zadržati dugo, ovisno o gužvi. Što se tiče grčeva, ja bih otvorila bolovanje da su toliko jaki, ali to nije razlog za otkaz - dodala je jedna korisnica. 

S druge strane, dio korisnika podržao je odluku firme uz objašnjenje da je zaposlenica već na početku pokazala neodgovoran odnos prema poslu.

- Prvi put je bila greška, ali drugi put je to bio namjeran izbor i jednostavno je previše - glasio je jedan od komentara.