Nakon što je utvrđeno da je u Federaciji Bosne i Hercegovine za 15 mjeseci izgubljeno 10.000 radnih mjesta, delagat u Domu naroda Parlamenta Federacije Bosne i Hercegovine Fahrudin Čolaković zatražio je od svih federalnih institucija podatke o broju zaposlenih 2023. godine i 2026. godine. Time je htio da se bh. javnost upozna da li se kriza prelila i na državne institucije ili oni nemaju takvih problema.

- Nisam bez razloga tražio podatke od institucija i tijela o broju zaposlenih 2023. godine i 2026. godine jer sam prije toga dobio informaciji da imamo selektivno zapošljavanje u federalnim institucijama. S druge strane, imamo problem u privatnom sektoru, opasnu situaciju bolje reći, gdje je od januara 2024. do marta 2026. godine izgubljeno 10.000 radnih mjesta.

Prema podacima koje sam dobio iz federalnih institucija, stanje je porazno. Samo u Fondu za zaštitu okoliša FBiH zaposlenost je povećana za više od 20 posto. Da li treba toliki broj uposlenih - pita Čolaković.

Fond za zaštitu okoliša na čijem čelu se nalazi Slađan Bevanda (HDZ) 31. marta 2023. godine imao je 60 zaposlenika, a na dan 31. marta 2026. godine ima 73 uposlenika.

Fond je odbio da dostavi spisak nacionalne pripadnosti zaposlenika Fonda koji je tražio delegat Čolaković.  

- Fond kao javna institucija isključivo postupa u skladu sa važećim propisima o zaštiti ličnih podataka i zabrani diskriminacije. Nacionalna pripadnost spada u osjetljive lične podatke koje Fond nije ovlašten prikupljati, a niti obrađivati, osim ako za takve stvari postoji izričit zakonski osnov i saglasnost osoba na koje se podaci odnose. S tim u vezi, Fond ne vodi evidenciju nacionalne strukture zaposlenika. Zapošljavanje u Fondu zasniva se na principima stručnosti, transparentnosti i jednakog tretmana svih kandidata, bez obzira na njihovu nacionalnu ili bilo koju drugu ličnu pripadnost, a sve u skladu sa propisima kojima se zabranjuje diskriminacija - navedeno je, između ostalog, iz Fonda. 

Dok u jednim instutucijama broj uposlenih raste, tamo gdje je bilo potrebno zapošljavanje, poput policajaca, imamo manjak ljudi.

- Kada je riječ o popunjavanju policijskih kapaciteta na nivou kantona, FBiH, imamo alarmantno stanje i umjesto da Federalna uprva policije upošljava policijske službenike kojih je manjak, umjesto da se tome posveti posebna pažnja, mi imamo nagomilavanje državnih službenik. Isto je i sa inspekcijskim organima - kazao je Čolaković.