U prvih devet mjeseci 2024. godine Klinički centar Univerziteta u Sarajevu (KCUS) ostvario je gubitak u iznosu od šest miliona KM.

Kazao je to danas na press konferenciji v. d. direktora Stručne nemedicinske discipline, Amir Mavraković, koji je govorio o finansijskom poslovanju ove zdravstvene ustanove.

- Ovdje treba odmah podcrtati složenost našeg finansijskog plana, s obzirom da ga nikada ne možemo usvojiti prije nego što dobijemo ugovore sa Zavodom zdravstvenog osiguranja KS i Zavodom zdravstvenog osiguranja i reosiguiranja FBiH kao našim većinskim finansijerima. Uzrok finansijskog gubitka jeste da su naše organizacione jedinice u prvih devet mjeseci potrošile dva i po miliona KM više na materijalne troškove. To na prvi pogled je veliki iznos, ali s obzirom da smo imali i povećanje pruženih usluga u istom tom periodu na većini klinika od 12 do 20 posto, tako da je povećanje od dva i po miliona nekih sedam posto otišlo na materijalne troškove koje su nam doznačene u toku ove godine - istakao je Mavraković.

Kaže kako je KCUS dodatno finansijski opteretilo tokom ove godine povećavanje neto satnice sa 2,76 KM na 3,07 maraka, čija primjena je krenula početkom ove godine.

- Mi na mjesečnom nivou, samo na uvjete rada, koje priznajemo našim uposlenicima dajemo više u odnosu na prethodni period 250.000 KM. To je za devet mjeseci više od dva miliona KM. S obzirom na složenu proceduru prijema kadra i hronični nedostatak medicinskog kadra u KCUS-u, mi smo bili prinuđeni organizirati rad tako da smo u toku 2024. godine imali isplate po osnovu prekovremenog rada, 2,2 miliona KM - dodao je Mavraković.

Apelirao je na nadležne institucije da olakšaju procedure prijema kadra u KCUS, jer čak i za ljude koji u toku tekuće godine odlaze u penziju, prema riječima Mavrakovića, moraju tražiti dodatne saglasnosti bez obzira što su oni uključeni u finansiranje.

- Ono što je važno podcrtati je traženje od zavoda da nam povećaju učešće u finansiranju koje trenutno iznosi 83 na 90 posto. To tražimo zato što uz strukturi naših pacijenata više od 90 posto su pacijenti iz KS i na njima imamo povećan broj usluga - naglasio je Mavraković.

Kazao je kako KCUS sa današnjim danom nema dospjelih, a neizmirenih obaveza prema dobavljačima ni poreznim institucijama.

- Bitno je naglasiti da su tužbe radnika sa 31. decembrom 2023. iznosili 2,3 miliona KM. U toku 2024. godine primili smo dodatne tužbe koje iznose 1,1 miliona KM. Od tih dodatnih 1,1 miliona maraka, od 250.000 d0 300.000 KM se odnosi na 2024, godinu, a sav preostali iznos je do 31. 12. 2023. godine - kazao je Mavraković.

Član privremenog Upravnog odbopra prim. dr. Dragan Stevanović, govorio je o najavama Sindikata radnika u zdravstvu KS da će ukoliko se ne utvrde krivci, koji su KCUS doveli u ogromne minuse, uslijediti zatvaranje vrata na klinikama.

- Imali smo zahtjeva da namjenska sredstva od 52 miliona KM utrošimo za jednokratne materijalne pomoći, što bi nas došlo 10 miliona KM. To nije zakonski, namjenska sredstva su namjenska. Menadžment to ne može prihvatiti - rekao je Stevanović.

Od sindikata, kako je kazao Stevanović, očekuju partnerski odnos po tom pitanju.

- Sretni smo što je sindikat pustio glas, jer se s njima treba razgovarati. Ali, takav odnos sindikat nije imao za vrijeme mandata prethodne direktorice Sebije Izetbegović. Sindikat mora biti objektivan i ne rezati granu na kojoj sjedi - istakao je Stevanović.

Na pitanje kada će KCUS dobiti stalnog generalnog direktora, Stevanović je kazao da je očito da Vlada FBiH i Federalno ministarstvo zdravstva ne mogu riješiti problem imenovanja generalnog direktora KCUS-a, te da privremenom Upravnom odboru ostaju četiri mogućnosti da to uradi.

- Vrlo brzo ćemo donijeti jednu od te četiri odluke, za dvije do tri sedmice. Prva je da izaberemo prof. dr. Ismeta Gavrankapetanovića bez saglasnosti federalnog ministra zdravstva, ali onda riskiramo da nas druga dva kandidata tuže kao i federalni ministar zdravstva.

Također je opcija da sud neće pristati tu odluku upisati u sudski registar, jer nema prethodne saglasnosti ministra.

Druga odluka je da ministru predložimo drugorangiranog (Alen Pilav). Opcija je da će prihvatiti, ali i da neće, a opcija je i da će nas Gavrankapetanović tužiti i na to ima potpuno pravo i najvjerovatnije nas dobiti na sudu, jer je već jednom dobio Opću bolnicu.

Treća opcija je da poništimo konkurs i raspišemo novi. U tom slučaju će nas tužiti sva tri kandidata, jer to bi se moglo procijeniti kao koruptivno djelovanje u smislu pogodovanja konkursnom procedurom jednom od kandidata.

Četvrta opcija je da ponovo imenujemo v. d. direktora i čekamo još šest mjeseci hoće li Vlada i Ministarstvo riješiti ovu situaciju zbog koje su nas doveli zbog svojih unutrašnjih političkih odnosa. Lično mislim mrka kapa, ako nisu za godinu, neće ni za još šest mjeseci. Od ove četiri odluke, donijet ćemo najpovoljniju za KCUS - rekao je Stevanović.

Vršiteljica dužnosti generalne direktorice KCUS-a, prof. dr. Hajrija Maksić, predstavila je izvještaj o aktivnostima rada KCUS-a, navodeći da najveći problem imaju sa nedostatkom srednjeg medicinskog kadra.

Sanko Pandur, vršitelj dužnosti direktora Discipline za nauku i nastavu, naglasio je kako u narednih pet godina 148 specijalista sa KCUS-a različitih profila odlazi u penziju.

- U proteklih osam godina 150 specijalista napustilo je KCUS tako da je pred nama period traženja velikog broja specijalizacija da bi nadomjestili taj nedostatak - kazao je Pandur dodajući da se u KCUS-u aktivno školuju 702 specijalizanta.